Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Табрис на ул. Тургенева!!!Работала я там!Что могу сказать печаль печальевна!!!! Подумайте "100-200" раз, стоит вам туда идти работать или не стоит! Обычный рядовой персонал там НЕ ценится!!! А именно- продавцы, кассиры, грузчики. Я работала продавцом- консультантом. Сначала нравилось 5/5, зарплату платили во время, кормят не плохо: первое, второе, чай, булочки и т.д.), развоз в конце смены по домам! Но потом, начинаешь волей- неволей понимать что к чему!!! По порядку: в первые дни как договаривались, пять через пять дней так и работаешь, дальше, они начинают "дёргать" и в выходные дни! Учитывая, что у них текучка кадров, Администратор может позвонить и с утра и днём и возможно, вечером!!! Далее, то, чем кормят, это, как оказалось- "остатки производства", то, что у них "списывается" с продажи!!!... Затем, если, к примеру, работаешь в кондитерском отделе, просроченные конфеты они снимают с прилавков, несут в столовую и администрация их кушает!!! А недостачу снимают с продавца этого отдела!!!! Заведующие секцией- тоже не все адекватные!!! Когда я работала, там была зав.секцией Галина Мищенко. Так вот она всегда хотела "объять необъятное"!!! Продавцов за людей не считала! Тоже самое и Ольга Козуб, фамилия вроде эта, (тёмноволосая, среднего роста)! Которая сама когда-то была продавцом!!!!))) Ещё есть там продавец на детском питании- Филиппенко Людмила! Может сейчас ещё на каком-то отделе она, но тогда была там. С ней вообще никогда не связывайтесь! Эта тётя с приступами маразма!!! Уже пожилая, а всё метит в администраторы и тем самым, подставляет всех своих сменщиц!!!Пытается сделать пакость, потом идёт жаловаться старшему товароведу! Чтобы типа руководство её оценило! И она, по-моему, там до сих пор работает! Продавцом!!!) Не сотрудничайте с ней! Зарплата особо не растёт!!! Как бы ты не выкладывался!!! Наоборот, вычитать будут!!! Ну и если тебя закрепляют на какой-то отдел- имей в виду, что гонять будут ПО ВСЕМ отделам!!!! Работаешь по 12 часов, кормят 1 раз!!! Второй ужин- за свой счёт!!! Ну с обедом-то ещё ладно, а вот отношение и не справедливые вычитки с зарплаты- это уже серьёзно! Вообщем, задумайтесь, прежде чем туда идти! Если у вас нет там связей- НЕ ХОДИТЕ!
Долбаные г....ны вы чего себя совсем уже богами тут определили??? Вы кто такие вводить санкции в России против Россиян??? Крымские машины не высыпаете на Тамане...если вы такие Патриоты Украины-то какого хрена делаете на земле захватчиков гниды западенские,гореть вам и в аду и на яву пи....сы безморальные!!!!!
Предприятие находится в п. Черноморском, Северский район, вместо постоянной работы, которую обещали, спустя неделю работы, подписали контракт на 2 месяца, спустя неделю объявили о сокращении штата, уволили за 1 неделю 600 человек. Доработать до конца контракта не дали, заставили написать без содержания или по собственному желанию иначе угрожали уволить по статье, работа тяжелая, нельзя присесть на минуту, один технический перерыв 15 минут, постоянно подгоняют. Сейчас предприятие набирает новых специалистов по другому профилю, никаких компенсаций за прерывание контракта, наобещали золотые горы, высокий оклад, что бы пойти туда работать оставил работу с неплохим заработком, а сейчас найти работу, в селе невозможно.
ООО «КУБАНЬ-НОВОСТРОЙ»
Новый вид развода: рабство на плантациях. (Хотя - ещё хуже: рабов всё же кормят, там же вам не дадут и воды).
Директор - Дмитрий Александрович Загайнов.
Каждые две недели компания набирает всё новых работников по 8 вакансиям (см. вложение). После массового собеседования (до 300 человек одновременно) - оставляют около 40, примерно сколько им нужно бесплатной рабочей силы, якобы на "обучение", без всякой оплаты и оформления. На самом деле, "учат" (качество обучения отвратное) - от силы половину дня. Остальное время - безжалостное использование дармовой рабочей силы: расклейка баннеров и листовок в дождь, снег, грязь и мороз (не дают денег ни на клей, ни на ГСМ), промо-акции на морозе днём и ночью, обзванивание клиентуры для заманивания в офис продаж с телефонов стажёров без пополнения счетов, размещение объявлений на сайтах, и т.д. Бесплатный рабочий день длится по 12-13 часов (чтобы выполнить массу заданий, приходится работать до 22-23 часов ежедневно, в том числе, и в выходные). Базы новостроек по городу никакой нет, хотя обещают её предоставить, всё приходится искать самим на чужих сайтах. Обещают отсеивать соискателей, но большинство, заподозрив неладное, уходят сами.
По истечении двух недель таких пыток - устраивают "аттестацию". Вручив накануне вечером корявый безграмотный скрипт на страницу А4 8-м шрифтом, якобы только что изменившийся, заставляют за ночь выучить его дословно. "Аттестация" длится весь день. Не дают ни минуты передышки, до 19-20 часов грузят всё новыми вводными и заданиями, доводя до истерики женщин. Ошибка в слове - ставится минус. Затем распускают по домам, заявив, что отсеют лишь одного. Около 21 часа звонят всем и заявляют: мы никого не берём, вы нам не подходите.
Поскольку "Отсутствие в трудовом договоре условия об испытании, а также фактическое допущение к работе без предварительного оформления соглашения об испытании, означает, что работник принят на работу без испытания" - налицо мошенничество в крупных размерах (посчитайте количество бесплатных рабочих часов) и использование труда работников без его оплаты.
Подал заявления в Государственную инспекцию труда и прокуратуру.
Кроме того, неплохо бы налоговой полиции обратить внимание на их практику "серых" зарплат. У большинства их постоянных работников ТД оформлен по "минималке". Сравните с предлагаемыми зарплатами в их вакансиях.
Предостерегаю: не соблазняйтесь посулами этих мошенников. Тем, кто пострадал - предлагаю объединяться. По закону, вам обязаны оплатить всё время работы, независимо, под каким соусом это рабство подавалось.
1.При устройстве на работу вас попросят написать с заявлением о приеме на работу еще одно заявление об увольнении по собственному желанию с открытой датой(обязательное условие).
2. На руки вам копию трудового договора не дадут(политика компании).
3. Заработная оплата делится на две части официальную(10000р) и черную.
4. Работа в данной Компании как оказалось сезонная в зимний период вас могут попросить уволиться или отправить в отпуск без сохранения заработной платы(очень много работников было уволено перед новым годом)
5.Заработная плата по желанию руководства может быть сокращенна,причем об этом вы узнаете в конце месяца когда будете расписываться в ведомости.
6.Условия в которых работаю работники оставляют желать лучшего особенно хотелось бы отметить уличные туалеты(кто видел тот поймет)
7.Начальство как и везде требует много а платить не хотят( это касается переработок и выхода в выходные).
8. На данном предприятии чувствуешь себя каким то холопом это вы ощутите довольно быстро.
Перечислять этот список можно довольно долго но это будет уже частное. Есть у этой Компании и положительные стороны.
Добрый день! Проработала "Управляющией магазина"-это нас так называют в г. Краснодаре 10 рабочих смен. Сама живу в пгт. Пашковский. Договаривались на торговые точки в п. Гидрострое и Восточном рынке во вторую смену приходит смс сообщение "здесь так принято", о том что меня отправляют на работу в 8:00 утра на МКХ это Юбилейный микрорайон. Позвонила Анне Андреевне это директор по развитию сети, сказала что физически не могу добраться до Юбилейного к 8-утра. На что мне ответили что проблемы не видят можете сидеть дальше дома. Многих людей уволили при мне. Говорят что процесс подготовки реализаторов три дня на самом деле 2 недели,Руководство не видела, общались только с Ириной "2-ой человек" на фирме через своего зятя". Вас могут уволить только за то что Вы не подкрасили ресницы. Старший Управляющий магазинами Ирина нормально не разговаривает просто орет, никакой культуры общения с подчиненными, в любой момент могут просто не заплатить. Обман на каждом шагу. НИ коем случае не идите в эту "фирму" на работу.В данный момент собираюсь в понедельник за своей з\платой. Еще, делают поддельные "Санитарные книжки"!
Хотим предупредить соискателей которые ищут хорошо и вовремя оплачиваемую работу. Не теряйте время и берегите нервы. Заработная плата задерживается на 3 месяца, в организации полный бардак. Никто, ни за что не отвечает. Нарушение всего и вся.
СтройИнвестКубань - одним словом ШАРАШКА,название организации меняется, сюжет тот же: кидают людей на деньги,в том числе и официально устроенных на работу, контрагентов. Ни совести, ни чести. После прячутся по всему городу в кустах как шакалы, трубку не берут, адреса меняют.
Поскольку названия контор меняется ВНИМАНИЕ!!! - Учредители: Выхватенко Александр Витальевич, Пахомов Максим Евгеньевич.
СтройИнвестКубань — одним словом ШАРАШКА,название организации меняется, сюжет тот же: кидают людей на деньги,в том числе и официально устроенных на работу, контрагентов. Ни совести, ни чести. После прячутся по всему городу в кустах как шакалы, трубку не берут, адреса меняют. Учредители: Выхватенко Александр Витальевич, Пахомов Максим Евгеньевич. Не связывайтесь с ними!!!!!
работаю кладовщиком в настоящее время. сказать по правде-это не работа а сплошное батрачество. благодаря складскому руководству процветает самая настоящая анархия. зав.складом вообще не соответствует занимаемой должности,потому что ему вообще насрать на все и на всех кроме себя. умеет только ходить и орать как ненормальный,а себя считает самым умным. ему по барабану кто и как работает лиш бы свои бабки получить.
Добрый день! (сразу так сказать для верификации)- Являюсь клиентом компании ВЛС ИНВЕСТ.
Ротко Олеся Юрьевна, Договор № ДУНН-35 от 06.06.14 года VIP. Как и очень многие по окончании срока действия договора средства по договору займа не получила. Выводы о деятельности компании и ее результатах расставит на свои места время и соответствующие органы.
Для граждан с положением схожим как у меня есть предложение к сотрудничеству (если в двух словах то, имеется возможность придать ОЧЕНЬ большой гласности сложившуюся в компании ситуацию через средства МАССОВОЙ информации. Предварительная договоренность есть для интервью на канале и в нескольких печатных изданиях. К слову, в том числе и зарубежном.)
от Вас необходимо данные и (или) согласие на интервью, публикацию в печати. Все данные мероприятия ОПЛАЧИВАЮТСЯ!!!
Мое мнение следующие: «с паршивой овцы хоть шерсти клок…» Писать сюда..
schartsru@gmail.com
Зевс строй краснодар.кидает промышленных альпенистов.не платит 3 пи..ра.саша веталя и руслан упыри кинули много альпенистов.если кто с ними начал работать бегите не слушайте этих чмошников.
Отзыв о работе в компании ЗАО "РЛЦ" она же ЗАО АБИ Продакт она же "Стародворские колбасы". В данной компании я проработала довольно долгое время из "плюсов" белая з/п - пожалуй это всё. Если вы устраиваетесь торговым представителем будьте готовы к следующему просрочка и недостачи по складу списываются за счёт т/п, довольно часто в торговые точки доставляют просроченный продукт, на складе не хватает людей поэтому вам нужно будет выходить на сборку товара (бесплатно), з\п не более 25 000 руб. и это если выполните все задачи. Супервайзер - з/п до 30 000 руб. (максимум) заставляют торговать просроченным товаром, все списания за ваш счёт (распределяйте на команду). Руководитель (тётка) филиала в полном неадеквате каждая защита з/п бой не на жизнь а насмерть срезает премию просто так экономит ФОТ. А вообще удачи.
