Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Я бы хотел написать о сотрудниках данной компании, очень некомпетентные. Мы крупные подрядчики в Краснодаре, обращаюсь в 3 раз к Тимофею, не знаю фамилии, не может назвать цены на свою продукцию, просим выставить коммерческое предложение, а в ответ тишина... плюнули, нашли других. Кого набирают?
очень буду рад если мой отзыв остановит хоть кого-то от работы в этой компании! во-первых зарплата черная. выплачивается стабильно только официальная часть- 10000руб. больше ни на какие деньги не рассчитывайте. топливная карта есть но лимит не достаточен и излишки высчитывают из неофициальной части. амортизация не выплачивается. МАСЛО для сотрудников по цене как для всех клиентов, с накруткой!!! из светлых моментов только связь( предоставляется мегафон). Генеральный директор Котов А.А. - простой вор. сам решает кому и сколько. голова в Ростове поэтому проверить сколько вам начислено вы не смоете. Котов постоянно вычитал на дни рожденья сотрудников из др. филиалов, какие то штрафы, перерасход лимита и т.д. еще он скрывает какой процент плана вы выполнили чтобы ни дай Бог не догадались сколько вам получать денег в этом месяце. при трудоустройстве обещали до 40. в итоге самый максимум- 24 тыс. Олег Шелудько- придурок! так качественно целому отделу мозг не имел никто.
сколько прозвонила, столько и получила. Руководитель Павел очень грамотный и вежливый. Хороший и дружный коллектив
все таки требуется чуть больше времени, чем представляла изначально
систематическое нарушение трудового законодательства, месяцами задерживают заработную плату, при увольнении с сотрудниками не рассчитываются (кидают), на лицо некомпетентность и непорядочность руководителя, хамство и самодурство со стороны главного бухгалтера.
В городе Краснодаре, существует некая фирма ПЕРСПЕКТИВА, в прошлом 1930. Она активно практикует невыплату зарплаты, необоснованные вычеты из зарплаты. В фирме процветает ХАМСТВО в лице ее директора, так как все остальные сотрудники фирмы больше, чем на 3 месяца не задерживаются, общение с работниками происходит в рамках ненормативной лексики и бестактности. В общем, БУДЬТЕ ОСТОРОЖНЫ.
Консультанты торгового зала осьминога меня разочаровали!!! Проект по отоплению и водоснабжению на мой коттедж от дипломированного теплотехника обхаяли в очень не корректной форме!
назвать это компанией с большой буквы сложно, скорее застоявшаяся за 15 лет существования контора, состоящая из группы людей, которые морально и профессионально изжили себя, люди которые из года в год вешают лапшу на уши учредителю "как все хорошо", которому похоже все равно что будет с компанией и который всегда приводит в пример Синемапарк - видимо это основной конкурент, которого он боится, но при этом все много говорят об изменениях но в реале никто ничего не делает. в компании автоматизации ноль, документооборот трудоемкий - хотя живем в 21 веке, маркетинга ноль, креатива ноль, внутренние коммуникации не работают не только между УК и филиалами, но и внутри самой УК (мягкое место лень оторвать и сходить в соседний кабинет), реально профессиональных людей можно пересчитать по пальцам, но как правило они долго не задерживаются... почти во всех отделах и направлениях сидят откатчики особенно в строительном отделе и сами топ менеджеры компании. почти все закупы расходников проходят через откаты очки, ксен.лампы и т.п. но самое главное, что учредитель это не замечает, либо делает вид что не замечает возможно у человека свои интересы и своя игра... При устройстве на работу расчет заработной платы завуалируют так, что только потом поймете проработав месяц, что с Вас будут удерживать НДФЛ 13% и мотивационную часть(КТУ), если сделаете ошибки зато как вам все в отделе персонала красиво преподнесут прям золотые горы получать будете. назвать это компанией с большой буквы сложно, скорее застоявшаяся за 15 лет существования контора, состоящая из группы людей, которые морально и профессионально изжили себя, люди которые из года в год вешают лапшу на уши учредителю "как все хорошо", которому похоже все равно что будет с компанией и который всегда приводит в пример Синемапарк - видимо это основной конкурент, которого он боится, но при этом все много говорят об изменениях но в реале никто ничего не делает. в компании автоматизации ноль, документооборот трудоемкий - хотя живем в 21 веке, маркетинга ноль, креатива ноль, внутренние коммуникации не работают не только между УК и филиалами, но и внутри самой УК (мягкое место лень оторвать и сходить в соседний кабинет), реально профессиональных людей можно пересчитать по пальцам, но как правило они долго не задерживаются... почти во всех отделах и направлениях сидят откатчики особенно в строительном отделе и сами топ менеджеры компании. поэтому почти все закупы расходников проходят через откаты очки, ксен.лампы и т.п. но самое главное, что учредитель это не замечает, либо делает вид что не замечает возможно у человека свои интересы и своя игра... Вывод: в компании ловить нечего, карьерного роста нет - дальше менеджера не пустят, везде заседелые, зажравшиеся и ленивые старички.
ЗАО краснодарский филиал Нефтепромбанк - это просто ужас, это не банк, это шарага какая-то. Здесь все друг за другом следят, все друг друга сдают господину Блашко, а также его заму Дмитрию Анатольевичу (забыл фамилию), который попал на это место только потому, что хорошо наговорил директору про его зама, которого в последствии выкинули с работы! Нормальных людей можно пересчитать по пальцам, но, правда, они там тоже не задерживаются. Есть там ещё начальник отдела локальных платежных систем(терминалы оплаты и банкоматы) Гавва Роман, который поначалу такой хороший и прилежный, а потом сдирает по 10 шкур, хотя сам даже не знает что такое комп. Всегда все просил напечатать, отредактировать и так далее, боится всего просто ужас. Кстати, попал он сюда только потому что его друг стал замом(Дмитрий Анатольевич) для того, чтобы выгнать, причины найдут всегда!!!! захочешь уходить самостоятельно - вдруг тут же завалят работой. Да ещё они любят принимать на работу по договору на одну должность, а в итоге пашешь за четверых без доплат и до ночи, а если что-то скажешь - говорят, пиши заявление! в общем не советую никому!!!!!!!!!!!!
Обратился по поводу поиска работы в середине мая 2008 года. Заплатил 300 рублей, заполнил бланк резюме. О вакансиях инспектор пообещала сообщать по телефону. Посмотрела имеющиеся в агентстве вакансии, позвонила по контактным телефонам. Одна из вакансий оказалась уже занятой, по второму номеру не ответили. И на том все кончилось. Ни одного сообщения до настоящего времени не получил, хотя прошло уже более полугода.
Работал с данной компанией над большим проектом. Все выполнили, а денег до сих пор не увидели. На судебные претензии вяло реагируют, всячески затягивают процесс. Постоянная текучка кадров. Каждый новый директор хуже предыдущего - по году "входит в курс дела", а потом все равно не платит, избегает встреч, отключает телефоны. В офис охрана пускает только по звонку на сотовый охраннику. На сколько мне известно из частных разговоров - сотрудникам ОАО ИПЭП постоянно задерживали зарплату, от 3 месяцев до полугода, по всем поставщикам и подрядчикам у них есть долги по оплате их услуг за несколько месяцев, так же есть долги на несколько миллионов по налогам и арестовано все имущество. Имейте ввиду, если вам позвонят и предложат сотрудничество, обещая радужные перспективы, прикрываясь головным холдингом в Иркутске. Деньги вы свои не увидите никогда.
