Отзывы о компании ООО 3ДДОМ

Человек, а конкретно, женщина, опубликовавшее данный комментарий,оказывает свой низкий уровень образованности. Если в данной компании..." сотрудников официально не устраивают и не платят заработную плату, хотя обещают "золотые горы". Зачем вы выбрали данную компанию в качестве работодателя, почему вы начинаете работу, не подписав трудовой договор? Если соискатель недостаточно образован и безотвественен в своем выборе, то ему следует быть умнее.
Банкротство определяется только арбитражным судом (что тоже легко проверить через гос источник), а не БЫВШИМ ОБИЖЕННЫМ работником
По долгам перед работниками проводит проверку Трудовая инспекция при наличие нарушений, затем передается все в суд. Данную информацию можно проверить тоже через гос источник.
И кто более неадекватен, еще нужно подумать человек, который по словам бывшего работника постоянно кричит или бывший работник, который на протяжении длительного периода распространяет данную клевету, не принимая во внимание, что за это нужно нести ответсвенность в соответсвие с УК РФ ст 128.п2,
Данный работник не думает, что вся информация, о том, как она работала и причину увольнения может быть тоже афиширована или передана всем работодателям в назидание.

Ирина,опубликовавшая очень эмоциональный ( с перечислением имен руководителей) комментарий и работающая в данной компании, откуда имеет столько подробной информации о ее руководителях: генеральный директор необразован, зам генерального директора пускает пыль в глаза о своей грамотности
эти слова легко проверить следующим образом:
1. документами об образовании генерального директора и зам генерального директора
2. любой грамотный человек может определить уровень грамотности другого. Может у Ирины очень низкий уровень образованности, если она не смогла определить насколько грамотен руководитель предприятия работающего более 5 лет на рынке.
3.Нарушается ли трудовое законодательство тоже можно подтвердить наличием проверок Трудовой инспекции в данной компании и результатами проверок.
4. Банкротство определяется только арбитражным судом (что тоже легко проверить через гос источник), а не БЫВШИМ ОБИЖЕННЫМ работником,
5. Как Ирина определила расстроенную психику у руководителя? возможно она с данным фактов сталкивалась часто в жизни, или воспитывалась в семье, где у людей расстроенная психика, или же она медик?
. Важно! данная информация подтверждает что Ирина распространяет клевету и неподтвержденные данные, как бывший работник, за подобные публикации в интернете любого человека можно заставить нести ответсвенность в соответсвие с УК Рф статья 128 п.2
Данный комментарий характеризует Ирину как человека не умеющего контролировать свой гнев, с низким уровнем образованности,и совершающие непредусморительные действия в порыве гнева.

Компанией управляют две дамы ген.директор Липовская Яна Сергеевна (без образования вообще)и ее зам.Китайгородская Людмила Геннадьевна (женщина с расстроенной психикой). Она постоянно нецензурно выражается, разговаривает на повышенных тонах. Позиционирует себя грамотным специалистом. Но по сути пускает только пыль в лицо. Эти аферистки берут деньги с клиентов, тратят их на собственные нужды, не выполняют своих обязательств. Нарушают трудовой кодекс. Заработную плату платят частями и с большими задержками. Компания 3ДДом -БАНКРОТЫ. У них нет денег, только долги перед клиентами, бывшими работниками и поставщмками

Директор не адекватная, постоянно врет, зар плату должна за несколько месяцев, работает теперь одна, все уволились.
Даже не ходите на собеседование - это КИДАЛОВО

Директор нанимает персонал, заведомо зная, что не будет оплачивать зар плату, так как денег в фирме нет, только долги. Люди увольняются, т.к. им не платят, она набирает новых, говорит, что персонал был не компетентен и она всех уволила. Очень много долгов перед работниками.
Получая деньги от заказчиков тратит на свои нужды и не оплачивает работу подрядчикам.