Последние отзывы о компаниях в Краснодаре

Сам Антон является неплохим специалистом в области архитектурно-строительного проектирования. Но как руководитель абсолютно бездарен и глуп. Антон - один из частых посетителей скандально известных сектантских тренингов "БМ". Видимо оттуда он почерпнул многое в общении с сотрудниками и организации рабочего процесса. В частности на первом месте в компании - создание видимости во всем, а не работа на результат. Если ваши взгляды с Антоном в чем-то расходятся, то скорее всего вы не задержитесь долго в его бюро, т.к. он очень болезненно реагирует на критику в адрес принимаемых им решений. В копании большая текучка и обещанная зарплата отличается от реальной в меньшую сторону. Если вы специалист с опытом - не стоит тратить время и утраиваться в эту компанию.

организация купи-продай.но директор возомнил себя как минимум главой газпрома!!! при приеме несколько этапов собеседования с прохождением дибильных тестов.прохождение детектора лжи....................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

Краснодар Кубань Строй. Стрекалов директор - необязательный и кидала. Своё не упустит, даже в ущерб работникам. От работника возместит все свои убытки путем кидания на деньги. Контора работает примитивно без обязательств перед работниками, поэтому большой риск попасть на деньги. Так же как и с заказчиками, не гнушается накрутить на всё, что можно. Остерегайтесь, обходите стороной.

Всем салют, кто это читает. Я расскажу про свой отрицательный отзыв в мебельной компании МебельRU, возможно, она сейчас называется по-другому, т.к. я работал там 1.5 года назад. Их 2 главных магазина находятся в Галактике, 5-6 и 3-й порталы. На момент моей работы у них были магазины в ТЦ Сириус, на 2-м Краснодаре, Ростовском шоссе 30, магазин МЕТРО и еще где-то, но они позакрывались, причина для меня ясна - неудобное расположение самих магазинов. А сейчас более подробно. В июне 2017 года мне с этой компании позвонили и пригласили на работу, звонила девушка по имени Анастасия, очень милая и приятная. Позвала на след день на собеседование, собеседование было групповым, после которого был отбор, меня взяли и пригласили на стажировку. Стажировка проходила 2 недели (у кого как, там все зависит от того, как ты быстро закроешь ее по продажам) и состояла из 2-х этапов:

1) 4-5 дней по 2 часа ты находишься на фабрике, где производят диваны. Там тебе все рассказывают, показывают и дают попробовать. 2) После этого, ты выходишь "в бой", если на 1-м этапе тебе все понравилось. Нас вышло "в бой" 3 человека из 14, которых пригласили на стажировку. По поводу стажировки: она считалась законченной, если ты выполнишь необходимый план:раздать 1000 листовок, сделать 60 наработок (т.е. из зала заманить людей в магазин, чтобы они оставили свою контактную информацию) и продаж на 60.000 рублей. У меня это заняло 3 недели, т.к. продажи давались трудно. И в самом магазине уже проходил 2-й этап, мы узнавали непосредственно саму продукцию. Стажировка была не 2-3 часа, как я думал, а весь рабочий день - 12 часов. Вот с этого начинаются минусы. Кст, по поводу плюсов, они все же есть, но и их как бы нет: не было барьера между начальством и руководством, свободно можно было подойти к руководителю и предложить ему что-то, он тебя выслушал и ничего не делал. Еще один плюс - это мотивационные игры, за которые можно было получить денежные средства от 500р. Суть проста: кто делает продажу, например, в промежуток между 11:30 и 11:40, тот получает от 500р в зависимости от суммы продажи и тд. Были еще кое-какие незначительные плюсы, но они роли не играют. Итак - минусы: 1) слишком частая смена мотивации. Когда я пришел работать, была одна мотивация: оклад + % , а когда уходил, уже была другая. За мое непродолжительное время работы сменилось 4-5 мотиваций, одна хуже другой.

2) назову этот минус "утаивание информации а.k.а ложь", хз почему. В общем. Во время работы я познакомился с людьми, коллегами, и узнал у них на каких условиях их приняли. Несколько людей, включая меня, вышли на условия 6000р оклад + 5% от продаж, и "типо" по итогу выходило больше 30000р в месяц, но там свои нюансы, другие несколько человек сказали, что им озвучили другие цифры: 5000р оклад + 3%. Вывод напрашивается сам на себя. 3) хамское отношение к сотрудникам и самих управляющих. Там, на рабочем месте, управляющие и начальство могли себе позволять унижать публично сотрудников (причина моего ухода), материться и т.д. 4) н@ебалово в плане зп. Стажировка, которая была оплачиваемая, а составляла она 2500р за 3 недели, перевели на карту хрен знает через сколько, и то, я выбил эти деньги. Меня, т.к. у меня на тот момент были проблемы со здоровьем, отправили в магазин в МЕТРО, ну как в магазин, укромный уголок рядом с кассами, где стоит 6 диванов, чтобы я там просматривал цены конкурентов и пытался как-то раскрутить это место, но из-за неудобного месторасположения это было анриал. Этим делом я занимался
4 недели, пока меня не отправили в другой магазин на 2-й краснодар, чтобы я там тоже как-то пытался поднять продажи. И там тоже этого не получилось, причина та же, что и в МЕТРО. Но тут были свои минусы: в 40-градусную +, мать его, жару, нам надо было раздавать листовки и привлекать людей, который либо идут с вокзала и им насрать, либо летят туда, и им тоже насрать. Там была одна управляющая и один продавец, но их уволили из-за низких продаж, я и стал один работать в этом магазине. Как итог: я там проработал 4 недели и никакого результата не было, а магазин закрылся спустя несколько месяцев. За эти 2 месяца мне зп НИ-ХУ-Я не выплатили, им было просто насрать на это. 5) рабочий день. Он составляет 12 часов, из которых 30 минут дается на обед, а остальное время ты стоишь на ногах. Даже присесть нельзя. И это [censored] полная.

По поводу самой работы: от тебя результата хотят прямо здесь и сейчас. Ты хоть усрись, но норму по листовкам, наработкам и продажам за день ты должен сделать. Магазин не закроется, пока ты не выполнишь свою норму. График был с 10 до 22, но из-за планерки тебе надо было в 9:30 надо быть в магазине, а если ты открываешь магазин - то в 8 утра.

ВСЯ ваша ЗП будет состоять из горячих продаж, т.е. вы заманили человека в магазин или он сам пришел, ему понравился диван и вы сразу его продали, и из ваших наработок, т.е. вы, опять же, заманили человека, ему понравился диван, но пришел он за ним через месяц. Хоть вас и не было в этот день в магазине, эта продажа идет на ваш счет.

В общем и кратце: НЕ рекомендую данную компанию.

Если вы хотите узнать, что такое рабовладельческий строй, вам сюда. Прав никаких, а обязанностей вагон. Про зарплату тоже забудьте, хозяин считает, что он никому ничего не должен, а вот вы полностью в его распоряжении. Может оказаться так, что проработав несколько месяцев и не получив даже сотой доли своих кровно заработанных, на вас навесят неизвестно откуда взявшиеся штрафы и при увольнении обяжут их выплатить! Странно, что ещё печать на лбу не ставят... начальник общается исключительно матерной бранью. Запомните это название и никогда не ходите туда на собеседование. Надо быть мазохистом, чтоб там работать! Без зарплаты и отпуска под маты и крики руководителя. На работу не оформляют, зато дают подписывать кучу документов, где ты несёшь ответственность за все на свете. На просьбу выплатить хоть часть долга по зарплате, накопившегося за 3-4 месяца, тебя просто посылают на три буквы или увольняют, при этом выплат ты не увидишь никаких. Почему такой беспредел никто не пресекает?!!!!!

Вакансия "Кредитный специалист" это набор бесплатной раб. Силы. Вы будете проходить Бесплатную стажировку неделю-две. Т. Е. Делать весь объем работы, пока вам не скажут досвидпния, мы нашли "типо" другого сотрудника. Каждую неделю меняют сотрудников. Девочки не тратьте свое время.

Добрый день. Хочу предостеречь всех , кто ищет работу. По адресу Пос. Плодородный 22 находится компания ООО Адара, она же ооо Сайрус и она же ооо верона. Реализация продуктов питания( эфко, роллтон, Данон, Конти). Даже не тратьте свое время , силы и здоровье. Полный бардак и беспредел. Ни о каком соц. пакете нет и речи( отпуска нет, больничного нет, переработки не оплачиваются). Персонал постоянно меняется, как офисные , так и складские сотрудники. Отношение к людям безобразное. С приходом очередного директора Юрия всё совсем печально. Сотрудникам урезали з.п. на 5тыс. руб. На сегодняшний момент никто не получил аванс и директор в открытую угрожает, что вообще никому не заплатит за февраль месяц. Люди, которых увольняют или увольняются сами остаются без денег( не выплачиваются ни з.п.ни расчетные). Предостерегаю всех, обходительный стороной эту "контору"

на этой работе не возможно работать зам Ирина которой 21год . Не умеет правильно руководить ее весь коллектив не любит ! Постоянно подставляет перед директором . Наделает срач потом получает за это коллектив то на час задерживается то ещё что-то. Грубая разговаривать вообще не умеет ! Не может правильно распределить обязоности ! Из-за чего коллектив не успевает доделать одну работу она уже говорит делать другую, а потом опять все не за это получаю и лишаются чуть не зарплаты ! На этой работе не зарабатываешь , а на оборот отдаёшь деньги !! За вечные недостачи в кассе потому что зам не правильно считает ее!! Это место где работает такой зам будет вечная текучка ! Не дай бог чтобы она стала ещё директором !! Зарплата не оправдывает то го что ты делаешь на работе ! По магазину проходишь не меньше 10 км ! Не устраиваетесь в детский мир !!!

Подрядчик по строительству, Алексей Юрьевич, с ним всегда второй, Сергей Михайлович. Занимаются абсолютно любым строительством и ремонтами. Зп сначала мутно выплачивают, в итоге и вовсе кидают. Если это читает заказчик то знай, работа будет выполнена не качественно, нанимают абсолютно любых людей, что говорит о опыте их рабочих.

Нельзя доверять этому работодателю. Заключайте письменный трудовой договор, сверенный с вашим юристом, иначе вам не заплатят. Трудовое законодательство не соблюдается, люди работают сверхурочно, в выходные и без отпусков. Не верьте обещаниям будто после какого-то срока вас оформят в штат, этот срок будет всегда отодвигаться, а когда из вас выжмут что можно, то просто выбросят. Директор, с виду добродушная и доброжелательная женщина, за маской которой скрывается психопатический садист и кукловод, наслаждающийся подставами и прессингом, без практической пользы этого для выполнения подчиненными работ. Это является следствием проекции собственной некомпетентности и нежелания работать, на сотрудников. При явном желании получать "легкие деньги", встроившись в систему распределения государственных бюджетных средств, благодаря лицензии на образовательную деятельность, полученную неведомо в каких бюрократическо-партийных коридорах. Неизвестно сколько просуществует такой "институт", поэтому и получать документы об образовании в такой организации крайне рискованно.

Под этим громким названием скрывается всё тот же Борис Казаков с мебельной мастерской по улице Школьная 26. Он всё так же будет улыбаться вам в лицо,угощать при первой встрече чаем и всё так же обманывать при расчёте,при выдаче заработанных денег. Будьте внимательны и осторожны.

ресторан таки,находится по адресу улица тургенева 54,гостиница визит,кидают на бабки,готовят мягко сказать отвратительно,первый дни пока зарплата каждый день вам вилижут [censored] лишь бы вы остались,когда скажут что зарплата раз в неделю,будут смотреть на вас как на червей,и в результате свою зп вы не увидете

Скажу так: работать в таком цехе нельзя - не знаю, как им до сих пор позволяют работать государственные контролирующие органы, так как клеем там так воняет, что первое время голова кружится, некоторые даже сознание теряют и уходят из этой организации по этой причине. От их вытяжек толку никакого. На счёт работы - вакансии у них одни и те же висят на hh.ru всегда долго, приходишь, а они говорят: "поработай три дня бесплатно, присмотрись, подумай - надо ли оно тебе, ...." Вот, работаешь там около недели, они находят новенького, говорят тебе что ты не подошёл, платят 3-4 тыс. руб и всё. Оформлять официально никто не хочет.

Компания не соблюдает Трудовой кодекс. После закрытия подразделения работу не предоставляет, а заставляет писать на увольнение по собственному желанию. На вопрос о сокращении штатов отдел кадров отвечает что у них нет сокращения. По согласию сторон отказываются. В отпуск за свой счет директор Разин А. В. Якобы не подписывает. Вывали директора подразделения и заставляют писать акт о не выходе на работу. Одно слово ШАРАШКА.

Я проработал год, за последние 3 месяца, только обещание выплаты зарплаты, "лапша на уши". Плохое отношение к сотрудникам - задержка на 2-3 месяца при увольнении не рассчитывает. Штат сотрудников очень мал - директор Аличенко Максим, в цехе - 3 -7 рабочих плетельщиков, его мать типа "бухгалтер", один менеджер, который выполняет пять функций - бухгалтер + кадровик + фотограф + водитель). Поэтому забудьте про праздничные дни, выходные, больничные и отпуск! Вы всегда будете работать, так как подменить Вас будет некому. Все сотрудники работающие и работавшие ни разу не были в отпуске, пашут и пашут. причём за копейки и с задержкой на 1-2 месяца. Причем, заказчики тоже получают свою мебель с задержкой от 1 до 6 месяцев! На связывайтесь!