Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Аноним из "Санкт-Петербурга", похоже, носит фамилию Троцкий. И точно так же.
За АНС заступаться не хочу, проблем до фига. Но тем не менее это лучшее что у нас в городе есть. Все остальное - это задержка по зарплате, выдуманные штрафы, или вообще полное кидалово по деньгам.
Но компания регулярно попадает под подобные раздачи - всякие ЧОПы "У дяди Анзора" по другому конкурировать с ней не могут.
"Человек", оставивший этот отзыв, в АНСе не работал, т.к. не знает элементарных вещей, известных любому охраннику. Форма - бесплатно (вычитают за нее, если увольняешься в первый год. Потом уже новую просто выдают). Премии идут регулярно. Вся зарплата - на карту. Что такое вообще "непрозрачная бухгалтерия"? Сказали сколько лицензия стоит и все. Чего тут непрозрачного?
Короче. Платите вовремя зарплату и такую же как в АНСе, и не надо будет неумело врать в интернете.
здравствуйте, много читала о компании, очень заинтересовала данная jhufybpfwbz, хочется туда устроиться, не подскажите к кому обратиться возможно по трудоустройству, экономическое образование, в настоящее время работаю юристом. просьба ответить на имеел tanushka995@mail.ru
Легко устроиться на работу. Берут без вопросов
Много различных задач, хорошая возможность получить много практики для начинающего разработчика
Молодой коллектив
- Отсутствие менеджмента, задачи ставятся неадекватно, управление проектами отсутствует. (Менеджмент крайне некомпетентный)
- Большое количество проектов и клиентов низкого качества, которые выбираются по принципу быстрого заработка
- График оплаты труда не соблюдается. (Могут и совсем не выплатить при увольнении)
- Условия труда достаточно низкие, нет штатного оборудования, помещение не соответствует многим нормам труда
- Отсутствие командной работы
- Оплата труда никак не зависит от сложности и качества выполненной работы. Но при этом присутствуют штрафы за срыв сроков сдачи проектов.
Я зол на компанию «Вальтер» у меня у друга дочь родилась, мы вечерком погудели по поводу этого хорошо, а с утреца на работу надо было, ну опоздал на часок, мож чуть больше. Да, с выхлопом пришёл… уволили!!! Даже в положение моё не вошли.
Работал у них уволили не за что написал на них в трудовую инспекцию но как сказал управляющий магазином Оман нам всё равно мы как работали так и будем работать дальше.у них государство в государстве сами они Афганцы по национальности.также записал разговор с Оманом как он всем улыбается а матом орёт на работников там к стате почти одни нелегалы и как проверка он их гонит в магазин рядом и чтоб не высовывались.позор... напишу заявление и по поводу оскорблений мне 65лет а какой то не русский пацан меня матом бывшего военного обкладывает.Вот какое там отношение к работникам поэтому и текучесть там всегда большая!проверьте отзывы о ней сами убедитесь!
Добрый день, отдел управления персоналом! Очень хочется сообщить Вам о сотруднице, которая работает в филиале ст. Каневской, Шевченко Екатерине. Дело в том, что эта тварь прославилась в городе Нефтекумске, работая в магазине "Пятерочка", своей половой связью с администратором магазина, который женат. За это их уволили обоих. Нередко на горячую линию магазина поступали жалобы от жителей города о том, что эта шалава заразная (является носителем венерических инфекций). Люди писали с просьбами уволить её и не допускать к работе в сфере обслуживания. Она переехала в Краснодарский край, так как в Ставропольском крае её не берут на работу. И администратор, чью семью она благополучно разбила, тоже работает в Приморско-Ахтарске директором магазина "Пятерочка" и продолжает с ней жить. Примите меры и увольте эту тварь конченую и заразную. В противном случае буду писать Вашему руководству свыше. Заранее огромное спасибо. Фото этой красавицы прилагаю.
Была на собеседованиии на Калужской в офисе магнита.За плечами проф.торговое образование.,более 20 лет стажа.Идеальная трудовая.гр.РФ.Проживаю в Подмосковье.Национальность -русская.Итог -в пролёте.,хотя в 2магаз.рядом с домом есть вакансии.Берут одних чуток,которые двух слов связать не могут.В магнитах не увидишь ни одной славянской внешности.В магазинах бардак,зачуханные продавцы.Это что у компании такая кадровая политика?Менеджеры по персоналу сидят полусонные,как будто всю ночь х...сосали.В общем,нормальным людям здесь делать нечего.
Доброго времени суток всем! Я съездил от «Вальтер» уже на 2 вахты. при чём в разные места вахты. Девчата в отделе кадров всё доступно объяснили, сам конечно долго раздумывал первый раз, но рискнул. По деньгам не обидели сварщиком ездил за 60 дней хорошо поднял, потом монтажником тоже не плохо. Условия проживания нормальные. Контора серьёзная — лодырям не прокатит. Зато зарплата белая и стаж идёт.
Перспективная строительная компания. В команде работают технические специалисты высокого уровня. Компания ведет строительство объектов на территории России от Краснодара до Сибири. Достойная заработная плата. Хорошие условия работы . Возможность карьерного роста.
В Компания ВАЛЬТЕР работаю монтажником второй год. Нареканий на задержку или не выплату зарплаты нет. Оплачивают и отпуска и больничные. Отношения с руководством складываются по разному всяких хватает но решать вопросы можно . Хочу поработать на вахте. Ребята советуют — заработок повыше .
Хочется сказать огромное спасибо организаторам Учебного центра за проведение семинаров с участием специалистов высокого ранга, что дает возможность полному усвоению полученной информации.
Выражаю огромную благодарность Валерию Сергеевичу за приглашение на круглый стол. Всегда радует и выбор лектора - Людмила Николаевна нам давно знакома и нами уважаема. Информация получена актуальная и своевременная! Спасибо за постоянную помощь аудиторским фирмам. Мы это ценим.
По содержанию курса - профессионально, по изложению - по-ораторски (ассоциативный, визуальный ряд). Таким образом, все, что требуется для эффективного усвоения материала. Отлично! Большое спасибо лектору и организаторам.
Благодарны за содержательное проведение курса повышения квалификации. Очень интересно лектором раскрыты вопросы по аудиту и стандартам.Большое спасибо за организацию данного курса.
